年初以來，和龍市紀委監委按照州紀委監委關于“隊伍素質顯著提升年”工作部署，以黨史學習教育為契機，堅持以政治建設為統領，統籌抓好業務培訓，完善制度機制，把加強隊伍建設放在更加突出的位置，從嚴從實從細提高干部履職能力，打造忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的紀檢監察鐵軍。

黨建引領  潤物無聲

       黨史學習教育啟動以來，和龍市紀委監委牢牢把握政治機關定位，強化黨建工作引領作用，不斷活化委機關黨建工作，引導全市紀檢監察干部增強政治自覺、思想自覺和行動自覺，實現黨建工作與紀檢監察工作相互促進、融合發展。

       機關黨總支把黨史學習教育納入“三會一課”學習內容，有效利用“共產黨員”微信公眾號等平臺學習黨史知識、黨的優良傳統及作風故事，邀請黨校教師講解和龍紅色歷史；組織觀看“血雨腥風筑初心 百年奮斗擔使命”“難忘崢嶸歲月 共創‘三城’輝煌”雙百圖片展，激勵紀檢監察干部砥礪初心使命奮力擔當作為。

       和龍市紀委監委在組織開展專題學習、主題黨日活動強化思想建設的同時，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，以支部為單位，開展“紅色書籍分享會”、研討交流《中華人民共和國監察官法》《中華人民共和國監察法實施條例》等活動，以深學細悟的舉措打造和龍市紀檢監察特色黨建品牌。

業務培訓  強基固本

       “作為剛進入紀檢監察系統的‘新兵’，我聽完這三堂課后，充實了業務知識，消除了本領恐慌。”一名紀檢監察干部在參加紀檢監察干部“大講堂”后說道。

       和龍市紀委監委將學習培訓作為提升干部業務能力的重要方式，委內多名業務骨干圍繞監督檢查、審查調查、巡視巡察等內容，總結工作經驗和工作方法，率先在委機關開展試講授課，真正將紀檢監察干部培養成既懂紀又懂法的“全科醫生”。

       年初，和龍市紀委監委對9名新入職人員進行崗前培訓，幫助干部更快地進入工作狀態。針對今年全市各鎮街紀（工）委、各派駐（出）紀檢監察組人員變動、工作調整的實際情況，舉辦紀檢監察干部履職能力提升培訓班，部分領導班子成員及部室業務骨干分別授課，務實管用的培訓形式，讓一些紀檢監察“新兵”迅速成長為業務能手。

       此外，和龍市紀委監委還積極為干部搭建學習交流平臺，今年以來，先后選派3名年輕干部到省、州紀委監委掛職鍛煉，選派16名干部參加中、省紀委監委舉辦的業務培訓班，不斷提升干部履職能力。

制度約束  利劍無塵

       執紀者必先守紀，律人者必先律己。和龍市紀委監委嚴防“燈下黑”，從干部選拔、日常管理、完善內控機制等方面入手，使紀檢監察干部在行使權力上慎之又慎、在自我約束上嚴之又嚴。

       和龍市紀委監委堅持干部選用標準，嚴把民主推薦、考核考察等“關口”，多渠道、全方位了解擬調入干部能力素質，注重干部德、能、勤、績、廉方面表現，對新調入干部進行任前談話，嚴肅工作紀律、嚴明工作要求。健全個人有關事項報告和重要社會關系信息采集表，今年以來，已完成對82名紀檢監察干部的材料收集，從源頭上加強對紀檢監察干部的監督和約束，促進干部廉潔自律。

       同時，和龍市紀委監委還制定完善了《和龍市紀委監委機關干部年度考核辦法》《和龍市紀委監委督查督辦工作制度》等制度，加大日常監管力度，杜絕人情案、關系案，形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的濃厚氛圍。

       中秋節前夕，和龍市紀委監委向全市130余名紀檢監察干部家屬發送《致全市紀檢監察干部家屬的一封信》，發出攜手共創廉潔和龍的倡議，為“紀律部隊”樹起“形象標桿”。

       “自身凈才能自身硬，自身硬才能敢擔當。紀檢監察工作的每個環節都考驗著干部的能力素質，我們將立足紀檢監察干部思想擔當、紀律作風、言行修養等方面加強干部隊伍建設，鍛造一支德能兼備、遵規守紀、擔當作為的專業化干部隊伍。”和龍市紀委監委組織部相關負責人表示。